ابراهیم شیخ در گفت‌وگو با مهر، درباره اینکه با اجرای قانون منع به کارگیری بازنشستگان چند مدیر از شهرداری می‎روند، گفت: قانون منع به کارگیری بازنشستگان شامل مشاغل دولتی و نهادهای عمومی می‌‎شود و بر اساس قانون و در مهلت تعیین شده نیز مدیرانی که بر اساس آن دیگر نمی‌توانند در شهرداری کار کنند، از شهرداری جدا می‌شوند.
وی ادامه داد: بر اساس بررسی‎های انجام شده دقیقاً ۴۰ نفر از مدیران از مجموعه شهرداری خداحافظی می‎کنند، اما افرادی که هنوز حکم بازنشستگی آنها صادر نشده، سنوات خدمتشان پر شده است، مشمول قانون دیگری می‎شوند.
شیخ در پاسخ به این پرسش که آیا حضور مدیری که سنوات خدمتش پر شده اما هنوز بازنشسته نیست، نوعی تخلف محسوب نمی‏شود؟ گفت: مدیران بر اساس نیاز مجموعه می‎توانند حضور خود را تمدید کنند، اما تاکید می‎کنم قانونی که ابلاغ شده مشمول این افراد نمی‎شود.
وی درخصوص اینکه آیا برای جایگزینی این مدیران بازنشسته چاره‎ای اندیشیده شده؟ گفت: هر نظام هوشمند منابع انسانی برای این قانون چاره‎اندیشی می‎کند و هنگامی که از ماه‎ها قبل زمانی که این طرح در دستور کار مجلس قرار گرفت، ما لیست کامل افرادی که مشمول قانون در شهرداری می‏شوند را احصاء کرده، در اختیار شهردار قرار دادیم و تدابیر لازم برای جایگزینی اندیشیده شد. همچنین موضوع شهردار تهران شرایط خاص خود را دارد که شورا درباره آن تصمیم‌گیری می‎کند.