مسیر حل مشکلات کارگران برجام نیست

هادی ابوی در گفت‌وگو با ایسنا، درباره اولین اقدام دولت سیزدهم برای ساماندهی بازار کار اظهار کرد: برخلاف نظر کسانی که می‌گویند باید بحث برجام و مسائل سیاست خارجی ما حل و فصل شود تا بازار ‌اشتغال کشور سامان پیدا کند معتقدم مسیر حل مشکلات جامعه کارگری از برجام نمی‌گذرد و چنانچه کارگران و تشکل‌های کارگری را به معنای واقعی در امور و تصمیم‌گیری‌ها مشارکت بدهیم خیلی از موانع و مشکلات و گرفتاریها حل شدنی است. وی ادامه داد: اگر کارخانه‌ای بسته شود دست کارگران به جایی نمی‌رسد که گزارش بدهند و مانع بسته شدن کارخانه شوند و نبود ارتباط موثر میان کارگران و تشکل‌های کارگری با حاکمیت دولتی موجب این اتفاق می‌شود در حالی که اگر ارتباط برقرار باشد نه کارخانه‌ای بسته می‌شود نه کارگری بیکار و خانه‌نشین می‌ماند.
ابوی افزود: علی‌رغم مکاتبات مکرر برای گفت‌وگو، دریغ از اینکه یک نوبت بنشینند و با تشکل‌های رسمی کارگری و کارفرمایی گفت‌وگو کنند و نظراتشان را بشنوند اما آقای رئیسی از همان ابتدا اعلام کردند که نظرات را می‌شنوند و با همه گروهها و تشکلها دیدار کردند. دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران تاکید کرد: در ستاد مقابله با کرونا یا ستادهای تسهیل استانی کدام نماینده کارگری حضور دارد که فرضا اگر یک واحد صنفی یا صنعتی دچار مشکل شد بتواند از آن دفاع کند یا اگر حکم به تعطیلی دو هفته‌ای مشاغل به دلیل شیوع کرونا داده شد تکلیف تعطیلی دو هفته‌ای کارگران واحدها را روشن کند؟ اگر تأکید بر استفاده از نظرات تشکل‌های کارگری داریم به این دلیل است که مشکلات رسیدگی شود. این مقام مسئول کارگری در پایان گفت:امروز متاسفانه در حوزه رسیدگی به دادخواستهای کارگری بعضا می‌بینیم که مسئول مربوطه از بیم اینکه اگر این پرونده رسیدگی شود ۱۵۰۰ نمونه مشابه آن درخواست می‌دهند به آن رسیدگی نمی‌کند و نظر مخالف می‌دهد چرا چون انگیزه کار نیست در صورتی که اگر تشکل‌های کارگری که حوصله و انگیزه کار دارند به خدمت گرفته و مشارکت داده شوند هم این انگیزه به وجود می‌آید و هم بخش اعظمی از گرفتاری‌های کارگران و مشکلات حوزه کارگری برطرف می‌شود.